Participation en demi-teinte à la grève chez Thomas Cook
La rencontre entre une délégation syndicale et la direction, hier, n’aurait pas donné de résultat.
40% des 1 700 salariés de Thomas Cook France, selon l’intersyndicale, et 7,7% selon la direction ont fait grève hier pour réclamer des augmentations de salaires. Dans les agences, seuls 4,6% des salariés ont cessé le travail, a précisé la direction, ajoutant que le centre d’appels a aussi fonctionné normalement.
Au siège du voyagiste, à Clichy (Hauts-de-Seine), une délégation a été reçue par le PDG, sans résultat, a précisé une source syndicale. Le PDG a répété sa promesse qu’il y aurait des négociations salariales. Pour nous, cette grève n’est qu’une étape, a déclaré Michel Dutourné, délégué syndical central CFE-CGC. Ca fait deux ans qu’on n’a pas eu d’augmentation générale, a souligné la déléguée syndicale centrale de la CFTC, Catherine Aucuit. On a bien compris qu’il y a une crise, mais tout le monde a joué le jeu et a fait des efforts, a-t-elle ajouté.
Unanimement, les représentants syndicaux estiment que la suppression en 2009 de la participation est la goutte d’eau qui a fait déborder le vase, alors que le bénéfice net 2008/2009 du voyagiste a augmenté de 46%. On a dégagé des résultats positifs depuis deux ans mais il n’y a aucun retour pour les salariés, estime M. Dutourné, alors que nous sommes dans un contexte de salaires faibles où l’employeur pousse à l’extrême la rémunération variable. Les syndicats demandent un geste significatif. Contactée par l’AFP, la direction n’a pas souhaité faire de commentaire.
