Disney recrute davantage de salariés handicapés
120 postes seront créés les trois ans à venir dans le cadre d’un partenariat avec l’association Tremplin entreprise.
Disneyland Paris a signé son septième accord en faveur de l’emploi des travailleurs handicapés avec les syndicats CFDT CFE-CGC et CGT. 120 postes vont être créés dans les trois ans à venir avec le soutien de l’association Tremplin entreprise, dont la mission est de rapprocher étudiants handicapés et entreprises. Des actions de formation et de sensibilisation des salariés seront également mises en place. Le parc de loisir compte pour l’instant 476 salariés handicapés, soit 3,72% de son effectif. Depuis 1987, la loi française instaure une obligation pour les entreprises de plus de 20 salariés d’employer des travailleurs handicapés à hauteur d’au moins 6 % de leurs effectifs.
