Selon les syndicats espagnols USO and Sitcpla, le ministère a déclaré qu'en contactant ses employés par courriel ou téléphone pour savoir s'ils allaient faire grève lors des mouvements des 25 et 26 juillet ainsi que le 28 septembre, Ryanair n'avait pas respecté leurs droits. Contacté par l'AFP, le ministère a confirmé qu'il avait "informé la compagnie d'infractions" mais a refusé d'en dire davantage. Dans un document en date du 22 novembre consulté par l'AFP, le département de l'inspection du travail du ministère indique que des responsables de la compagnie basés en Espagne ont "fait obstruction" au travail des inspecteurs du travail lorsque ces derniers ont voulu enquêter sur les accusations de non-respect du droit de grève.
Seize infractions au total
Sur la base d'entretiens avec des employés de la compagnie, le ministère conclut aussi dans ce document que Ryanair n'a pas respecté le droit de grève en demandant à ses salariés par courriel ou par téléphone s'ils allaient participer au mouvement. Au total, le ministère compte sanctionner la compagnie pour 16 infractions. Le montant potentiel des pénalités financières n'est en revanche pas stipulé. Ryanair, qui peut faire appel de cette décision du ministère, a affirmé lundi dans un communiqué "ne pas avoir connaissance de ces propositions", en référence au projet du ministère d'imposer des amendes à la société irlandaise. Ce différend, qui oppose les représentants du personnel aux dirigeants de l'entreprise depuis près d'un an, porte sur les conditions de travail, le salaire et les contrats de travail - Ryanair appliquant la législation irlandaise à tous ses contrats, quel que soit le pays dans lequel leur signataire est basé.